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Berl\u00edn\/N\u00faremberg (Alemania), 12 mar (dpa) – El mercado laboral en Alemania se encontraba en una posici\u00f3n comparativamente brillante, ya que se hab\u00edan logrado m\u00e9ritos para combatir con \u00e9xito problemas permanentes como el desempleo de larga duraci\u00f3n.<\/p>\n
Pero entonces lleg\u00f3 el coronavirus<\/strong><\/span><\/a>. El plano pol\u00edtico y la administraci\u00f3n laboral lucharon contra la crisis ajustando un tornillo tras otro, con planes de jornada reducida, primas para empresas que incorporasen aprendices y la suspensi\u00f3n de la obligaci\u00f3n de comunicar las insolvencias.<\/p>\n \u00abLa pandemia sacudi\u00f3 el mercado laboral alem\u00e1n. Pero el gran terremoto no se produjo\u00bb, destac\u00f3 hoy el ministro de Trabajo, Hubertus Heil, en su balance anual en Berl\u00edn.<\/p>\n Un a\u00f1o despu\u00e9s del primer confinamiento para contener los contagios, est\u00e1 claro que la batalla contra el virus est\u00e1 costando miles de millones de euros a los contribuyentes, y hay quienes se preguntan si esto vale la pena.<\/p>\n La Agencia Federal de Trabajo (BA) gast\u00f3 el a\u00f1o pasado la suma r\u00e9cord de 61.000 millones de euros (72.770 millones de d\u00f3lares). Las subvenciones salariales relacionadas con el trabajo a jornada reducida insumieron 22.100 millones.<\/p>\n En abril de 2020, el 20 por ciento de los empleados que cotizaban a la seguridad social continu\u00f3 trabajando mediante este modelo, en el cual el Gobierno asume una parte del sueldo.<\/p>\n Esto es costoso, pero tiene \u00e9xito, coment\u00f3 el ministro Heil. Por su parte, el jefe de la BA, Detlef Scheele, recalc\u00f3 que \u00abla jornada reducida es un instrumento que evita el desempleo, no solo lo retrasa\u00bb.<\/p>\n Por eso, Heil quiere prolongar el acceso facilitado a este instrumento para mantener las plantillas estables.<\/p>\n Desde el sector econ\u00f3mico llega un aplauso cauteloso. La Asociaci\u00f3n Alemana de Empleadores (BDA) considera que este subsidio es el remedio que permiti\u00f3 al mercado laboral no caer a\u00fan m\u00e1s. Sin embargo, Steffen Kampeter, presidente de la BDA, observ\u00f3 que tambi\u00e9n es cierto \u00abque muchas empresas<\/strong><\/a><\/span> est\u00e1n en su punto de ruptura o a\u00fan m\u00e1s all\u00e1 debido a la pandemia\u00bb.<\/p>\n Kampeter apuesta por la vacunaci\u00f3n como medida m\u00e1s r\u00e1pida para apuntalar el mercado laboral.<\/p>\n Especialmente el desempleo de larga duraci\u00f3n tambi\u00e9n preocupa a Heil y Scheele. Antes de la crisis, para Alemania fue posible reducir masivamente el n\u00famero de personas que esperaban m\u00e1s de un a\u00f1o para conseguir un puesto.<\/p>\n Mientras tanto, la cifra ha vuelto a aumentar hasta superar el mill\u00f3n, tambi\u00e9n porque durante la pandemia fueron sobre todo los trabajadores no cualificados y los inmigrantes con menor grado de formaci\u00f3n los que perdieron su empleo, pero ahora las firmas buscan casi exclusivamente trabajadores cualificados.<\/p>\n La segunda gran preocupaci\u00f3n es el mercado de la formaci\u00f3n. Heil quiere fomentarla mediante una prima para las empresas que formen m\u00e1s personal que el a\u00f1o anterior o que al menos mantengan estable el n\u00famero de sus aprendices.<\/p>\n \u00abEl a\u00f1o pasado conseguimos evitar el desastre uniendo nuestras fuerzas\u00bb, coment\u00f3 Heil. Pero la verdadera prueba en t\u00e9rminos de capacitaci\u00f3n de personal llegar\u00e1 en 2021.<\/p>\n Por J\u00f6rg Ratzsch y Michael Donhauser (dpa)<\/span><\/i><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Berl\u00edn\/N\u00faremberg (Alemania), 12 mar (dpa) – El mercado laboral en Alemania se encontraba en una posici\u00f3n comparativamente brillante, ya que se hab\u00edan logrado m\u00e9ritos para combatir con \u00e9xito problemas permanentes como el desempleo de larga duraci\u00f3n. Pero entonces lleg\u00f3 el coronavirus. El plano pol\u00edtico y la administraci\u00f3n laboral lucharon contra la crisis ajustando un tornillo […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1013387,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[187],"tags":[],"class_list":["post-1087593","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t