{"id":1059116,"date":"2020-02-25T18:00:30","date_gmt":"2020-02-25T18:00:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eldigitaldeasturias.com\/noticias\/?p=1059116"},"modified":"2020-02-25T18:00:30","modified_gmt":"2020-02-25T18:00:30","slug":"fundacion-adecco-lanza-una-innovadora-formacion-online-para-acercar-la-discapacidad-a-las-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.eldigitaldeasturias.com\/noticias\/fundacion-adecco-lanza-una-innovadora-formacion-online-para-acercar-la-discapacidad-a-las-empresas\/","title":{"rendered":"Fundaci\u00f3n Adecco lanza una innovadora formaci\u00f3n online para acercar la discapacidad a las empresas"},"content":{"rendered":"

\"\"Enmarcado en su misi\u00f3n\u00a0#EmpleoParaTodos<\/strong>, la Fundaci\u00f3n Adecco ha presentado una innovadora formaci\u00f3n, dirigida a empresas, con el objetivo de acercar la discapacidad a las empresas, reflexionar y concienciar en el compromiso con la diversidad, para allanar as\u00ed el camino de estos profesionales a los entornos de trabajo.<\/p>\n

El proyecto ha unido a tres personalidades de referencia en el mundo de la discapacidad, todos embajadores de la Fundaci\u00f3n Adecco:\u00a0Pablo Pineda, Desir\u00e9e Vila y Mar\u00eda Petit<\/strong>, quienes, de modo entretenido, did\u00e1ctico y con un toque de humor, explican y desmitifican la discapacidad, presentan los obst\u00e1culos que a menudo encuentran y las etiquetas que siguen presentes en entornos laborales y sociales. Todo ello aporta una visi\u00f3n m\u00e1s actual de la discapacidad y promueve la interiorizaci\u00f3n de actitudes y conductas que favorecen la inclusi\u00f3n.<\/p>\n

Asimismo, en la formaci\u00f3n se dan las pautas para sensibilizar en el trato adecuado de las personas con discapacidad, favoreciendo as\u00ed su incorporaci\u00f3n en el mercado laboral de una forma sostenible en el tiempo.<\/p>\n

La formaci\u00f3n se imparte de manera online, y el contenido de la misma ha sido dise\u00f1ado para entretener, buscando la participaci\u00f3n activa del usuario, apelando a su empat\u00eda y facilitando una amplia visi\u00f3n de la diversidad y la discapacidad a trav\u00e9s de testimonios, infograf\u00edas y recursos multimedia. En menos de una hora, y desde cualquier dispositivo, miles de empleados de las m\u00e1s de 400 compa\u00f1\u00edas que est\u00e1n trabajando la inclusi\u00f3n laboral de las personas con discapacidad con la Fundaci\u00f3n Adecco podr\u00e1n acceder a una perspectiva actual y social de la diversidad y la discapacidad que ayude a superar conceptos tradicionales centrados en las limitaciones y no en las personas.<\/p>\n

Francisco Mesonero, director general de la Fundaci\u00f3n Adecco<\/strong>, afirma que \u201cel \u00e9xito de las pol\u00edticas de diversidad e inclusi\u00f3n requiere la implicaci\u00f3n de toda la plantilla. Una cultura corporativa abierta a la diversidad exige sensibilizaci\u00f3n y que el mensaje cale en todos los niveles, de forma alineada. Esta formaci\u00f3n online es una herramienta de cohesi\u00f3n porque sensibiliza y hace llegar el valor de la diversidad a todos los trabajadores de forma unificada, promoviendo su compromiso e implic\u00e1ndoles como actores y potenciadores de la inclusi\u00f3n y diversidad.\u201d<\/strong><\/p>\n

Por su parte, Pablo Pineda, embajador de la Fundaci\u00f3n Adecco comenta que: \u201cel miedo a lo desconocido puede bloquear a las empresas y paralizar su decisi\u00f3n de incorporar trabajadores con discapacidad, por temor a que\u00a0no encajen<\/em>\u00a0en la plantilla y ocasionen dificultades para las que no est\u00e1n preparados. En pleno siglo XXI, es fundamental desmitificar la discapacidad y hacer comprender que las personas tienen actitudes y competencias que pueden aportar mucho valor a los entornos de trabajo. Esta formaci\u00f3n va precisamente en esta direcci\u00f3n: eliminar estigmas y sesgos y perder el miedo a la discapacidad a trav\u00e9s del conocimiento, alineando a los equipos de trabajo con este objetivo\u201d.<\/strong><\/p>\n

En el siguiente enlace se puede acceder a uno de los contenidos audiovisuales que muestra el estilo y tipo de material utilizado para la formaci\u00f3n:\u00a0https:\/\/youtu.be\/n2hUnhy-28U<\/a><\/strong><\/span><\/p>\n

Sobre Fundaci\u00f3n Adecco<\/strong><\/p>\n

Constituida en julio de 1999, la Fundaci\u00f3n Adecco es fruto de la Responsabilidad Social Corporativa que asume el Grupo Adecco como l\u00edder mundial en la gesti\u00f3n de los Recursos humanos. Su principal objetivo es la inserci\u00f3n en el mercado laboral de aquellas personas que, por sus caracter\u00edsticas personales, encuentran m\u00e1s dificultades a la hora de encontrar un puesto de trabajo.<\/p>\n

Personas con discapacidad, mayores de 45 a\u00f1os parados de larga duraci\u00f3n, mujeres con responsabilidades familiares no compartidas o v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero y otros grupos en riesgo de exclusi\u00f3n social.<\/p>\n

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